👩💼👩👦⇆ 女职工产假期间工资标准-产假
发布时间：2025-03-25 00:50:56来源：
怀孕和生产是每位女性生命中的重要阶段，而产假制度则是对她们的重要保障之一。根据现行劳动法规定，女职工在产假期间，工资待遇不能低于正常工作时的标准。这意味着，企业需按照劳动合同约定的工资支付产假期间的薪资，确保妈妈们安心休养。✨
通常情况下，产假包括国家规定的98天基础产假，部分地区还会增加额外的奖励假。例如，广东省的奖励假为80天，这让新妈妈们有更充裕的时间陪伴宝宝成长。💬
此外，许多公司还提供额外福利，如全额工资发放、生育津贴等。这些政策不仅体现了企业的关怀，也帮助家庭更好地应对经济压力。💪
最后提醒大家，产假不仅是法律赋予的权利，更是社会对女性健康与幸福的支持。让我们一起为职场妈妈创造更好的环境吧！🌸
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