在公务员考试中，应届毕业生的身份认定是一个非常重要的问题。尤其是在每年的省公务员考试（简称“省考”）中，很多考生都会对“应届毕业生”的具体范围产生疑问。为了帮助大家更好地理解这一概念，本文将详细解读省考中“应届毕业生”的界定标准。

首先，“应届毕业生”通常指的是在当年毕业并取得相应学历学位证书的学生。这包括全日制普通高校毕业生和通过成人教育、自学考试等方式获得学历的人员。需要注意的是，这类考生一般没有正式参加工作经历，属于初次就业的状态。

其次，在某些情况下，部分未落实就业单位且档案仍保留在原毕业院校或人才交流中心的往届生也可能被视作应届毕业生。但这种情况需要满足特定条件，并提供相关证明材料以供审核确认。

此外，对于一些特殊岗位如基层服务项目人员（如大学生村官、“三支一扶”计划等），即使已经服务期满且具有两年以上基层工作经验，只要符合其他报考条件，则仍然可以按照应届毕业生身份参加考试。

最后提醒各位考生，在准备报名前务必仔细查阅当地人事部门发布的最新公告及政策文件，确保自身情况与报考条件完全匹配后再进行申请。同时也要注意提交真实有效的个人信息及相关佐证材料，避免因信息不符而影响资格审查结果。

总之，“应届毕业生”的界定并非绝对单一，而是结合个人实际情况以及国家相关政策灵活调整的结果。希望上述分析能够为大家提供一定参考价值，并祝愿所有考生都能顺利通过考试实现职业理想！