在日常工作中，领导的工作态度往往对团队氛围和工作效率产生深远影响。而要精准地概括一位领导的工作态度，恰当的成语无疑是最佳选择之一。以下是一些能够体现领导工作态度的经典成语，供参考。

首先，“尽职尽责”是最基础也是最重要的评价标准。一个优秀的领导者必定会将职责视为己任，无论遇到何种困难，都会全力以赴完成任务。这种态度不仅能够赢得下属的信任与尊重，还能为整个团队树立榜样。

其次，“以身作则”也是衡量领导能力的重要指标。真正的领导者不会只坐在办公室发号施令，而是亲力亲为，用实际行动带动大家共同前进。通过自身的表率作用，可以有效激发员工的积极性与创造力。

再者，“雷厉风行”适合描述那些果断高效、执行力强的领导者。他们通常具备清晰的目标意识，并且善于快速决策、迅速行动，从而带领团队抓住稍纵即逝的机会，在竞争激烈的环境中脱颖而出。

此外，“运筹帷幄”则适用于那些深思熟虑、善于规划全局的领导者。这类人往往具有敏锐的战略眼光，能够在复杂多变的局面中制定长远计划，确保组织持续健康发展。

最后，“任劳任怨”是对默默奉献型领导者的赞美之词。即便面对繁重的工作压力和个人牺牲，他们依然保持乐观心态，始终坚守岗位，为团队贡献自己的力量。

综上所述，不同的领导风格可以通过不同的成语来加以描绘。当然，具体选用哪个成语还需结合实际情况进行判断。但无论如何，我们都应该向这些优秀的领导者学习，努力提升自身的职业素养，为实现个人价值和社会进步不懈奋斗！